دورة تدريبية مكثفة في:
الإتجاهات الحديثة في القيادة الفعّالة
الثقة و التأثير و بناء إستراتيجيات إحترافية
Why Choose this Training Course?
نظرة عامة على الدورة التدريبية
يتمثل دور القائد في حشد و توحيد الأشخاص على رؤية مقنعة و مُلحةٍ للمستقبل. و يعتبر ذلك من نتائج السلوكيات الملهمة التي يبديها القادة لتوليد الثقة. و الثقة هي مفهوم رابط بين طرفين و تُعتبر العامل الأكثر أهمية في قدرة القائد علي تحقيق نتائج متواصلة مستدامة. و بدون الثقة لا يوجد أي تأثير، و بدون التأثير لا توجد قيادة. تستكشف هذه الدورة التدريبية العلاقة الأساسية بين هذه المبادئ القيادية الثلاثة: الثقة و التأثير و القيادة، و ما تعنيه، و كيف يمكن تعزيز الإستراتيجيات المهنية التي تخلق التآزر بينهم. سيجد الأشخاص الذين يشغلون مناصب مسؤولة و يسعون إلى توسيع مصداقيتهم القيادية, هذه الدورة التدريبية من أزتك زاخرة بالمعلومات و تثقيفية و تفاعلية.
What are the Goals?
أهداف الدورة التدريبية
بحضور هذه الدورة التدريبية من أزتك سيتمكن الحاضرون من:
إختيار أسلوب القيادة المناسب لتعزيز قدرات الموظف
تطوير مهارة العلاقات الشخصية الديناميكية لبناء الثقة
التحلي بسلوكياتٍ تؤثر إيجابيًا على الآخرين و تشركهم في العمل
وضع الركائز الأساسية لبيئةٍ عالية الثقة
التعامل مع التنوع و إدارة التعارض بشكل إيجابي للوصول لموقف مفيد لجميع الأطراف
Who is this Training Course for?
هذه الدورة التدريبية مصممة لأجل
هذه الدورة التدريبية مناسبة لنطاق واسع من المتخصصين و لكنها ستكون مفيدة بشكل أكبر لــ:
رؤساء الأقسام و الرؤساء الوظيفيون و كبار المديرين الذين يقومون بمهام متعددة
الأشخاص الذين يحققون النتائج عبر القيادة الجيدة للآخرين
القادة الذين يسعون لبناء مهاراتهم و تعزيز الذكاء العاطفي
الأشخاص الذين يسعون ليكونوا قادة ملهمين و مسؤولين اجتماعيًا
المرشحين الرئيسيين للترقي السريع للقيادة المستقبلية
The Course Content
من بين نطاق واسع من الموضوعات القيّمة، ستكون الأولوية للمحاور التالية:
تحديد و معالجة التحديات الرئيسية للقيادة
تعزيز السلوكيات القيادية التي تحقق الحد الأقصى من الإمكانيات
خلق مهارات تواصل شخصية "ديناميكية"
تحديد الإستراتيجيات التي تقنع و تؤثر على الآخرين
كيف تكون قائد يتسم بالذكاء العاطفي
قيادة التغيير و إدارة الأشخاص خلال التحولات
القائد المرن في أوقات الإضطراب
التفاوض للوصول لإتفاقيات مربحة للجميع عبر نقاش بناء
التمرن على المبادئ التي تبني الثقة
تدريب النفس و الآخرين على تميز الأداء
من بين نطاق واسع من الموضوعات القيّمة، ستكون الأولوية للمحاور التالية:
تحديد و معالجة التحديات الرئيسية للقيادة
تعزيز السلوكيات القيادية التي تحقق الحد الأقصى من الإمكانيات
خلق مهارات تواصل شخصية "ديناميكية"
تحديد الإستراتيجيات التي تقنع و تؤثر على الآخرين
كيف تكون قائد يتسم بالذكاء العاطفي
قيادة التغيير و إدارة الأشخاص خلال التحولات
القائد المرن في أوقات الإضطراب
التفاوض للوصول لإتفاقيات مربحة للجميع عبر نقاش بناء
التمرن على المبادئ التي تبني الثقة
تدريب النفس و الآخرين على تميز الأداء
DO YOU WANT TOLEARN MORE ABOUT THIS COURSE?
© 2024. Material published by AZTech shown here is copyrighted. All rights reserved. Any unauthorized copying, distribution, use, dissemination, downloading, storing (in any medium), transmission, reproduction or reliance in whole or any part of this course outline is prohibited and will constitute an infringement of copyright.